经典案例
上海青工系统卓越绩效管理培训
2014-11-03
为推广先进质量管理体系方法，推动全市各级团组织卓越建功，提升上海城市中长期综合竞争力，由团市委、市质监局联合主办，市质标院培训中心承办的“上海青工系统卓越绩效管理培训暨上海市质量技术监督局质量管理体系实务培训”于2014年10月29日在我院报告厅举行。
本次培训邀请资深质量管理专家，系统讲授卓越绩效模式的背景、作用和评价准则，重点解读卓越绩效系列标准，以提高青工系统团组织质量管理意识和能力，为其学习和掌握质量管理工具、在企业管理和团组织建设中导入卓越绩效模式奠定基础。
市质监局认证处田义龙副处长作了培训动员。田副处长围绕上海城市的创新驱动和转型升级，系统阐述了
如何有效运用质量管理体系方法引导团组织追求卓越。
团市委青工部陈锋部长详细解读了《上海青工卓越团组
织绩效评价准则》，就推动团组织卓越建功、精心育人
和优质服务提出工作要求。市质监局原副总工程师黄肖
强为学员讲述了卓越绩效模式产生的背景、意义和作用，介绍了企业实施卓越绩效模式的成功案例。市政府质量奖资深评审专家甘伟强为学员解读GB/T19580《卓越绩效评价准则》国家标准，分析了卓越绩效实施中的常见问题，并就青工系统团组织引入卓越绩效模式进行了互动交流。培训结束后，学员们获得了由市质标院培训中心与上海信星认证培训中心联合颁授的“卓越绩效自评员”培训证书。
市质标院培训中心为此次培训做了精心准备。紧贴需求的课程设计、教师精彩的讲课、生动的案例分析以及现场良好的组织服务工作获得了主办方和学员的一致好评。大家普遍认为通过培训，有效地提高了质量管理意识和能力，将学到的方法用于工作，必将增强团组织的凝聚力和竞争力，促进团组织优质、高效、可持续发展。
此次由市质标院培训中心承办的全市青工系统卓越绩效管理培训班共分三期，已分别于4月、7月、10月完成全部培训任务。共有来自全市100多家单位的300多名青年企业家和团干部参加培训。
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